立品集团

公司内部员工晋升，有利于提高员工的综合素质提高，做到量才适用，有利于增强员工的凝聚力和归属感，减少员工流动率。

每天执行5分钟6T实务现场管理培训，每月由公司总部安排食安部同仁到现场教授食品安全、消防安全、服务提升相关知识培训;外聘顾问总厨厨艺指导每月1至2次。

制定每月餐厅服务之星评选计划，给予当月服务之星员工现金奖励。

签订服务合约，做到有奖励有罚款。